本文目录一览:
企业内训讲师知名企业内训讲师
刘斌文以其丰富的经验和专业资质,成为企业内训的宝贵财富,深受企业界的尊敬和认可。
中旭股份聚集了多位业内知名的培训讲师,包括总裁王笑菲,她是一位广受认可的实战执行力专家,专注于提升团队的执行能力和效率。另一位备受推崇的讲师是岳伟,他是一位领导力实效系统的创建者,致力于帮助企业领导者提升领导力。
青咨询公司拥有一支高水平的讲师团队,其中吴卫东是公司的金牌讲师之一,拥有长达13年的实战课程培训经验。吴卫东擅长将理论与实践相结合,帮助学员快速提升专业技能。除了吴卫东,青咨询还有其他优秀的讲师,如应承龙和赵金刚。
内训讲师蒋小华是一位实战型管理咨询培训专家,现任战略与执行研究院院长,同时是华略企业管理咨询有限公司的董事长兼首席培训师。
企业管理培训课程哪位老师讲得好?
企业管理培训课程行动教育的李践老师讲的就很不错。李践老师拥有三十多年的实战经验。自从创办行动教育以来,也是帮助进15万企业家用户,600多家上市企业,数千家行业第一的公司。行动教育从各个方面都挺不错的。
在企业销售/管理方面,目前比较知名的讲师包括孙辉、曹育恺、崔恒、杨端祥、汪罗、何冰、张嫣、何青和严家明等。孙辉老师是一位企业销售管理专家,具有十年世界五百强外资企业医药销售、管理经验,并且是多家知名企业的资深培训师。
介绍一位:俞凌雄 投资家、领袖型企业家、浙江宁波人,汇聚投资创始人、北京黄埔大学领导力学院院长、上海浙商实业集团有限公司董事长、比依集团控股有限公司名誉董事长等职位。著有有声光盘《运管模式》。
总的来说,张琦的天地人网课程是一门非常有价值的课程,它能够帮助企业家学员提升企业运营的全面知识和技能,解决实际商业问题,实现企业的快速发展。如果你想提升自己的管理能力或想了解更多关于企业运营的知识,不妨考虑参加博商管理的天地人网课程。
乐帮猪 问题五:中层管理培训课程谁讲的好? 吕春兰老师不错,十多年的企业高管背景,课程实战。授课风格 *** 洋溢、教学手法多样灵活,大量案例深入浅出,培训力求务实有效,深得学员和企业老板的欢迎。
冯南石博士的《从技术走向管理》课程讲得很精彩。他毕业于武汉大学,获得硕士学位,并在北京师范大学攻读管理学博士学位。作为国家注册培训讲师和企业培训师,冯老师在华为担任高级项目经理和讲师,在中兴通讯担任资深管理咨询师。
企业培训的问题有哪些?
培训中存在的问题:(1)管理者不够重视,对培训的投入及支持的力度不够。(2)培训缺乏应有的规划。(3)为培训而培训,培训工作流于形式。(4)员工参与培训的积极性不高。(5)缺乏培训后的效果评估机制。培训中问题的改进措施:(1)改变领导者观念,使之重视和支持员工培训工作。
企业员工培训存在的问题 培训对象管理不严 多数企业的培训往往是针对某部门或某部分人进行的,或领导认为应该培训学历高、有潜力的人员。
员工对人力***培训缺乏兴趣。造成这个现象的主要原因有培训内容无法引起员工兴趣。培训组织者如果没有事先进行需求分析并且与员工沟通就确定培训内容,员工就会失去参加培训的积极性和主动性。培训方法单一缺乏与员工的互动。培训工作没有有效组织,如设备调试、考勤制度、监督制度等。
内部师资力量不够 对于一个企业,内部师资力量是不可忽视的,但反观企业,尽管有很多专业技术、技能人员,但是具备讲师水平的人员较少。而且存在着课件水平不足,自主研发课程能力有所欠缺的问题。
不做培训需求分析,培训没有针对性,培训项目设置不合理,导致培训效果事倍功半。在进行调研时,绝大部分的企业员工都希望加强培训的针对性,这与培训需求是否有效开展有直接的关联。监督手段不力、沟通渠道不畅和培训方法不当等原因,造成培训效果事倍功半。
中国著名讲师有谁啊,推荐几个!关于企业管理、人力***培训、财务管理...
张锦贵是一位资深的管理培训师,他的课程内容丰富、实用性强,深受企业界的欢迎。张锦贵不仅讲解管理理论,还结合实际案例,帮助企业领导者提升管理能力。崔冰在人力***培训方面有着丰富的经验,他的课程注重培养员工的综合素质,帮助企业构建高效的人力***管理体系。
中华企管培训***聘讲师陈晋蓉,以其在财务管理与资本运营领域的深厚造诣,被冠以“中国为总裁讲清财务第一人”的美誉。她在高顿财务培训机构担任高级讲师,同时担任清华大学经济管理学院高级管理培训中心和北京联合大学的教师,还兼任多家大学的***教授。
王景江,一位在财税和管理咨询领域内极具影响力的专家,以其深厚的理论功底和丰富的实践经验而广受赞誉。作为国资委中国职业经理研究中心的高级培训师,以及北京托众管理咨询公司的总经理,他不仅在业界有着广泛的影响,同时也是清华大学和北京大学的客座教授。